Bagi Gen Z yang baru saja memasuki dunia kerja, mereka merasa berat untuk beradaptasi dengan lingkungan kerja yang dinamis dan penuh tekanan, sehingga tidak heran kebanyakan dari mereka berpikir untuk mengajukan resign.
Namun di sisi lain, semua tekanan di dunia kerja ada untuk membentuk diri yang lebih kuat. Berikut adalah cara untuk Gen Z bisa bertahan menghadapi tekanan di dunia kerja:
- Mengelola ekspektasi kita
Pekerja Gen Z harus harus bisa beradaptasi dengan lingkungan tempat kamu bekerja, karena gak ada lingkungan kerja yang 100% nyaman, tinggal pilih ketidaknyamanan mana yang bisa di tolerir
- Mengkomunikasikan kesulitan dengan rekan kerja
Kedua, kalau mengalami kesulitan, jangan ragu untuk mengkomunikasikannya dengan rekan kerja atau atasan kamu, siapa tau mereka bisa bantu. Jadi jangan di pendam sendiri agar tidak burnout
- Ubah Mindset Kamu
Ketiga, ubah mindset kamu dari yang awalnya “Kenapa sih aku harus ngerjain ini?” menjadi “Pekerjaan ini bisa meningkatkan skill aku ” Pasti deh mental kamu jadi lebih kuat menghadapi tekanan di lingkungan kerja
- Cari Bantuan Profesional
Kemudian, tidak ada salahnya untuk mencari bantuan coach profesional, karena kamu akan dipandu bagaimana caranya mengembangkan dirimu di lingkungan kerja, buat infonya lengkapnya kamu bisa mempelajarinya melalui modul 6 Pathways to Success: An Unlimited Guide to Fulfilling Career and Life.
Modul ini berisikan panduan tentang pengembangan karir untuk kamu yang baru saja memasuki dunia kerja. Untuk info lebih lanjut, kamu bisa mengunjungi link berikut ini: https://bit.ly/GenZsUltimateGuide
Itulah empat cara jitu yang bisa kamu terapkan agar mampu bertahan lama di perusahaan. Semoga bisa membantu pertumbuhan karirmu lebih cemerlang. Teruslah belajar dan mencoba hal baru. Let’s go beyond with QR!